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नए Teachers बनने के 35 उपयोगी टिप्स | 35 Tips for new teachers in hindi

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एक शिक्षक के रूप में, आपकी प्राथमिक भूमिका आपकी विशेषज्ञता के क्षेत्र और ग्रेड स्तर के आधार पर छात्रों को किसी विशेष विषय या विषयों की श्रेणी में शिक्षित करना है। आप पाठ योजनाएँ बनाएंगे, व्याख्यान देंगे, कक्षा में चर्चा की सुविधा देंगे, और असाइनमेंट, टेस्ट और मूल्यांकन के अन्य रूपों के माध्यम से छात्र की प्रगति का आकलन करेंगे।

इसके अतिरिक्त, आप एक सुरक्षित और सकारात्मक सीखने के माहौल को बनाए रखने, कक्षा के व्यवहार को प्रबंधित करने और छात्रों, माता-पिता और सहकर्मियों के साथ संवाद करने के लिए जिम्मेदार होंगे।

एक शिक्षक के रूप में आपका काम केवल ज्ञान प्रदान करना नहीं है बल्कि सीखने के प्रति प्रेम को प्रेरित करना और अपने छात्रों को अकादमिक रूप से और जीवन में सफल होने के लिए आवश्यक कौशल विकसित करने में मदद करना है।

शिक्षक नौकरी न्यूनतम आवश्यकताएं (Teacher job minimum requirements)

नए teachers बनने के लिए न्यूनतम आवश्यकताएं उस देश, राज्य या प्रांत के आधार पर अलग-अलग होती हैं, जहां आप काम करने की योजना बनाते हैं। हालाँकि, यहाँ कुछ सामान्य आवश्यकताएँ हैं:

स्नातक की डिग्री (Bachelor’s degree) : आमतौर पर, आपको शिक्षक बनने के लिए शिक्षा या संबंधित क्षेत्र में स्नातक की डिग्री की आवश्यकता होगी।

शिक्षण प्रमाणन (Teaching certification) : कई राज्यों और देशों में शिक्षकों को शिक्षण प्रमाणन या लाइसेंस रखने की आवश्यकता होती है। विशिष्ट आवश्यकताएं स्थान के अनुसार भिन्न होती हैं, लेकिन आमतौर पर एक शिक्षक शिक्षा कार्यक्रम को पूरा करना और परीक्षाओं की एक श्रृंखला उत्तीर्ण करना शामिल होता है।

पृष्ठभूमि की जाँच (Background check): बच्चों के साथ काम करने के लिए, आपको एक आपराधिक पृष्ठभूमि की जाँच से गुज़रना पड़ सकता है।

छात्र शिक्षण अनुभव (Student teaching experience) : कई शिक्षक शिक्षा कार्यक्रमों में छात्र शिक्षण अनुभव की आवश्यकता होती है, जहाँ आप एक अनुभवी शिक्षक के मार्गदर्शन में काम करते हैं।

सतत शिक्षा (Continuing education) : एक बार जब आप एक शिक्षक बन जाते हैं, तो आपको अपने प्रमाणन को बनाए रखने और शिक्षा में परिवर्तनों के साथ बने रहने के लिए व्यावसायिक विकास और चल रहे प्रशिक्षण के माध्यम से अपनी शिक्षा जारी रखने की आवश्यकता होगी।

नए शिक्षकों के लिए टिप्स (Tips for new teachers)

आपके पहले कुछ वर्षों को नेविगेट करने में आपकी मदद करने के लिए यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं –

अपने छात्रों के साथ मजबूत संबंध बनाएं : अपने छात्रों को एक व्यक्ति के रूप में जानें, उनके नाम जानें और उनके जीवन में रुचि दिखाएं। इससे सीखने का सकारात्मक माहौल बनाने और छात्रों की व्यस्तता बढ़ाने में मदद मिलेगी।

व्यवस्थित रहें : पाठों की योजना बनाना और विद्यार्थियों की प्रगति पर नज़र रखना महत्वपूर्ण है। माता-पिता के साथ कक्षा प्रबंधन, ग्रेडिंग और संचार के लिए दिनचर्या स्थापित करें।

सहकर्मियों के साथ सहयोग करें : अपने स्कूल और व्यापक शिक्षा समुदाय दोनों में अन्य शिक्षकों के साथ काम करने के अवसरों की तलाश करें। विचारों, संसाधनों और सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा करें।

टेक्नोलॉजी का उपयोग : प्रौद्योगिकी शिक्षण और सीखने के लिए एक शक्तिशाली उपकरण हो सकती है। अपने पाठों में प्रौद्योगिकी को एकीकृत करने के तरीकों का अन्वेषण करें, जैसे कि ऑनलाइन संसाधनों या शैक्षिक ऐप्स का उपयोग करना।

लचीले बने रहें : शिक्षण एक गतिशील पेशा है, और आपको अप्रत्याशित परिवर्तनों या चुनौतियों के अनुकूल होने की आवश्यकता हो सकती है। नए दृष्टिकोणों के लिए खुले रहें और आवश्यकतानुसार अपनी शिक्षण विधियों को समायोजित करने के लिए तैयार रहें।

अपना ख्याल रखें : शिक्षण मानसिक और शारीरिक रूप से मांग कर सकता है। सुनिश्चित करें कि आप आत्म-देखभाल के लिए समय निकालें, जैसे कि पर्याप्त नींद लेना, व्यायाम करना और विश्राम करना।

सहायता प्राप्त करें : मार्गदर्शन और समर्थन के लिए सहकर्मियों, सलाहकारों, या पेशेवर संगठनों तक पहुंचने से न डरें। याद रखें, आप इस यात्रा पर अकेले नहीं हैं!

यहां नए शिक्षकों के लिए कुछ अतिरिक्त सुझाव दिए गए हैं –

विभिन्न प्रकार की शिक्षण विधियों का उपयोग करें : सभी छात्र समान तरीके से नहीं सीखते हैं। अलग-अलग शिक्षण शैलियों को समायोजित करने के लिए व्याख्यान, चर्चा, व्यावहारिक गतिविधियों और दृश्य सहायक जैसे शिक्षण विधियों के मिश्रण का उपयोग करें।

धैर्य रखें : छात्र हमेशा नई अवधारणाओं को तुरंत नहीं समझ सकते हैं, और उन्हें नए विचारों को समझने में समय लग सकता है। धैर्य रखें और आवश्यकतानुसार अतिरिक्त सहायता और मार्गदर्शन प्रदान करें।

छात्र भागीदारी को प्रोत्साहित करें : अपने छात्रों को कक्षा की चर्चाओं और गतिविधियों में सक्रिय रूप से भाग लेने के लिए प्रोत्साहित करें। इससे उन्हें अपने महत्वपूर्ण सोच कौशल विकसित करने और सीखने की प्रक्रिया में उनकी व्यस्तता बढ़ाने में मदद मिलेगी।

रचनात्मक प्रतिक्रिया प्रदान करें : छात्र के काम पर प्रतिक्रिया देते समय, सुधार के लिए विशिष्ट क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करें और वे कैसे सुधार कर सकते हैं इसके लिए रचनात्मक सुझाव प्रदान करें। इससे छात्रों को सुधार करने के लिए प्रेरित महसूस करने और निराश होने से बचने में मदद मिलेगी।

सफलताओं का जश्न मनाएं : छात्र की सफलताओं और उपलब्धियों का जश्न मनाएं, दोनों बड़ी और छोटी। यह एक सकारात्मक कक्षा संस्कृति बनाने और छात्रों के आत्मविश्वास को बढ़ाने में मदद करेगा।

पेशेवर विकास के अवसरों में भाग लें : नई शिक्षण रणनीतियों को सीखने के लिए पेशेवर विकास के अवसरों का लाभ उठाएं, शिक्षा में बदलाव के साथ अद्यतित रहें और अन्य शिक्षकों के साथ नेटवर्क बनाएं।

सकारात्मक दृष्टिकोण रखें : शिक्षण चुनौतीपूर्ण हो सकता है, लेकिन सकारात्मक दृष्टिकोण बनाए रखने से आपको और आपके छात्रों को प्रेरित और व्यस्त रहने में मदद मिल सकती है। आपके छात्र क्या प्रगति कर रहे हैं और आप उनके जीवन पर क्या प्रभाव डाल रहे हैं, इस पर ध्यान दें।

अपने शिक्षण पर चिंतन करें : अपनी शिक्षण विधियों, छात्र की प्रगति और सुधार के क्षेत्रों पर विचार करने के लिए समय निकालें। यह आपको एक शिक्षक के रूप में बढ़ने और सुधारने में मदद करेगा।

शिक्षक सकारात्मक दृष्टिकोण कैसे रखता है (How teacher keeps a positive attitude)

कक्षा में प्रेरित, लगे रहने और प्रभावी रहने के लिए शिक्षकों के लिए सकारात्मक दृष्टिकोण बनाए रखना आवश्यक है। शिक्षक सकारात्मक दृष्टिकोण कैसे रख सकते हैं, इसके लिए यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं –

सकारात्मकता पर ध्यान दें (Focus on the positives): आपके छात्र जो प्रगति कर रहे हैं और उनके जीवन पर आप जो प्रभाव डाल रहे हैं, उस पर ध्यान दें। बड़ी और छोटी दोनों तरह की सफलताओं का जश्न मनाएं, और खुद को याद दिलाएं कि आप अपने छात्रों के जीवन में सकारात्मक बदलाव ला रहे हैं।

आत्म-देखभाल का अभ्यास करें (Practice self-care) : सकारात्मक दृष्टिकोण बनाए रखने के लिए शारीरिक और मानसिक दोनों तरह से अपना ख्याल रखना आवश्यक है। काम के बाहर व्यायाम, विश्राम और शौक के लिए समय निकालें।

समर्थन प्राप्त करें (Find support) : मार्गदर्शन और समर्थन के लिए अन्य शिक्षकों, आकाओं, या पेशेवर संगठनों से जुड़ें। इससे आपको अपने काम में अधिक आत्मविश्वास और प्रेरित महसूस करने में मदद मिल सकती है।

अनुकूल बनें (Be adaptable) : शिक्षण अप्रत्याशित हो सकता है, और जब चुनौतियाँ आती हैं तो लचीला और अनुकूलनीय होना महत्वपूर्ण है। कठिन परिस्थितियों में भी समाधान खोजने और सकारात्मक बने रहने पर ध्यान दें।

सीखते रहें (Keep learning) : नई शिक्षण रणनीतियों को सीखने, सम्मेलनों में भाग लेने और शिक्षा में बदलावों के साथ अप-टू-डेट रहने के अवसरों को अपनाएं। सीखना जारी रखने से आपको पढ़ाने में व्यस्त और उत्साहित रहने में मदद मिल सकती है।

कृतज्ञता का अभ्यास करें (Practice gratitude) : अपने जीवन और कार्य में जिन चीजों के लिए आप कृतज्ञ हैं, उन पर विचार करने के लिए समय निकालें। यह आपके ध्यान को सकारात्मक पर स्थानांतरित करने और आपके समग्र दृष्टिकोण को बेहतर बनाने में मदद कर सकता है।

शिक्षक कैसे धैर्य रखते हैं (How teachers keeps patience)

शिक्षकों के लिए धैर्य एक महत्वपूर्ण गुण है क्योंकि वे उन छात्रों के साथ काम करते हैं जो अलग-अलग गति से सीख रहे हैं या जिन्हें विभिन्न चुनौतियों का सामना करना पड़ सकता है। शिक्षक कैसे धैर्य रख सकते हैं, इसके लिए यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं –

सहानुभूति का अभ्यास करें (Practice empathy) : स्थिति को छात्र के दृष्टिकोण से देखने की कोशिश करें और उनकी भावनाओं और जरूरतों को समझें। यह आपको उनकी प्रगति और संघर्षों के साथ अधिक धैर्यवान बनने में मदद कर सकता है।

स्पष्ट अपेक्षाएँ निर्धारित करें (Set clear expectations) : स्पष्ट अपेक्षाएँ निर्धारित करें और उन्हें अपने छात्रों को स्पष्ट रूप से बताएँ। यह हताशा और गलतफहमी को कम करने में मदद कर सकता है जिससे अधीरता पैदा हो सकती है।

सहायता प्रदान करें (Provide support) : संघर्ष कर रहे छात्रों को अतिरिक्त सहायता और मार्गदर्शन प्रदान करें। इससे उन्हें अधिक आत्मविश्वास और प्रेरित महसूस करने में मदद मिल सकती है, जिससे अधीरता की संभावना कम हो सकती है।

ब्रेक लें (Take breaks) : यदि आप खुद को अधीर या निराश महसूस करते हैं, तो फिर से संगठित होने और ध्यान केंद्रित करने के लिए ब्रेक लें। यह आपको नए दृष्टिकोण और नए धैर्य के साथ वापस आने में मदद कर सकता है।

प्रगति पर ध्यान दें (Focus on progress): आपके छात्र जो प्रगति कर रहे हैं, उस पर ध्यान दें, न कि उनकी गलतियों या कमियों पर। उनकी सफलताओं और प्रयासों का जश्न मनाएं, भले ही वे छोटे हों।

माइंडफुलनेस का अभ्यास करें (Practice mindfulness) : माइंडफुलनेस तकनीक का अभ्यास करें, जैसे कि गहरी सांस लेना या ध्यान लगाना, आपको शांत और केंद्रित रहने में मदद करता है। इससे आपको चुनौतीपूर्ण परिस्थितियों में धैर्य बनाए रखने में मदद मिल सकती है।

आत्म-देखभाल का अभ्यास करें (Practice self-care): धैर्य बनाए रखने के लिए शारीरिक और मानसिक दोनों तरह से अपना ख्याल रखना आवश्यक है। काम के बाहर व्यायाम, विश्राम और शौक के लिए समय निकालें।

FAQ (Frequently asked questions) 

मैं यह कैसे सुनिश्चित कर सकता हूँ कि मैं अपने सभी विद्यार्थियों की आवश्यकताओं को पूरा कर रहा हूँ?

विभिन्न शिक्षण शैलियों को समायोजित करने के लिए विभिन्न प्रकार की शिक्षण विधियों और गतिविधियों का उपयोग करें। अपने छात्रों को व्यक्तिगत रूप से जानें और उनकी अनूठी जरूरतों और चुनौतियों को समझने का प्रयास करें। यह सुनिश्चित करने के लिए छात्रों और सहकर्मियों से प्रतिक्रिया मांगें कि आप उन्हें आवश्यक सहायता और मार्गदर्शन प्रदान कर रहे हैं।

जब शिक्षण चुनौतीपूर्ण हो तो मैं सकारात्मक दृष्टिकोण कैसे बनाए रख सकता हूँ?

आपके छात्र क्या प्रगति कर रहे हैं और आप उनके जीवन पर क्या प्रभाव डाल रहे हैं, इस पर ध्यान दें। शारीरिक और मानसिक दोनों तरह से अपना ख्याल रखें, और सहकर्मियों, आकाओं या पेशेवर संगठनों से समर्थन प्राप्त करें। जब चुनौतियाँ आती हैं तो अनुकूल और लचीले बनें, और एक शिक्षक के रूप में सीखना और बढ़ना जारी रखें।

यदि मैं अपने छात्रों के साथ अधीर या निराश महसूस कर रहा हूँ तो मैं क्या कर सकता हूँ?

सहानुभूति का अभ्यास करें, स्पष्ट अपेक्षाएँ निर्धारित करें, अतिरिक्त सहायता और मार्गदर्शन प्रदान करें, फिर से समूह बनाने के लिए ब्रेक लें और गलतियों या कमियों के बजाय प्रगति पर ध्यान दें। सचेतन तकनीकों का अभ्यास करें और चुनौतीपूर्ण परिस्थितियों में धैर्य बनाए रखने के लिए अपना ध्यान रखें।

मैं छात्र भागीदारी और सहभागिता को कैसे प्रोत्साहित कर सकता हूँ?

छात्रों को कक्षा की चर्चाओं और गतिविधियों में सक्रिय रूप से भाग लेने के लिए प्रोत्साहित करें, और उन्हें सहयोगी रूप से काम करने और अपने विचारों और दृष्टिकोणों को साझा करने के अवसर प्रदान करें। छात्रों को व्यस्त रखने के लिए विभिन्न प्रकार की शिक्षण विधियों और गतिविधियों का उपयोग करें, और उनकी वृद्धि और विकास को प्रोत्साहित करने के लिए रचनात्मक प्रतिक्रिया प्रदान करें।

मैं एक शिक्षक के रूप में कैसे सुधार करना जारी रख सकता हूं?

अपनी शिक्षण विधियों, विद्यार्थी की प्रगति और सुधार के क्षेत्रों पर विचार करें। नई शिक्षण रणनीतियों को सीखने के लिए व्यावसायिक विकास के अवसरों का लाभ उठाएं, शिक्षा में बदलावों के साथ अप-टू-डेट रहें और अन्य शिक्षकों के साथ नेटवर्क बनाएं। अपने विकास और सुधार को जारी रखने में मदद के लिए छात्रों और सहकर्मियों से प्रतिक्रिया प्राप्त करें।

आशा करता हूं कि आज आपलोंगों को कुछ नया सीखने को ज़रूर मिला होगा। अगर आज आपने कुछ नया सीखा तो हमारे बाकी के आर्टिकल्स को भी ज़रूर पढ़ें ताकि आपको ऱोज कुछ न कुछ नया सीखने को मिले, और इस articleको अपने दोस्तों और जान पहचान वालो के साथ ज़रूर share करे जिन्हें इसकी जरूरत हो। धन्यवाद। 

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